管理学院各研究所及各位教师： 
        依据管理学院2013年工作目标和计划，以及管理教育研究所的职能定位，经学院行政会议讨论通过，现下发《2013年度管理学院管理教育研究项目申报通知》，并将申报工作安排如下：
        一、管理教育研究项目的宗旨和目标 
        管理教育研究项目应紧紧围绕管理学院2013年所确定的“国际认证与学院转型发展”的工作主题，以管理教育的前沿动态趋势和科学研究设计为基础，以解决学院专业学位和本科生教育的实际问题为导向，从而充分保障研究成果能够积极推动学院AMBA国际认证工作和本科教学质量提升工作的有效开展和实施，并在科学研究的基础上支撑学院国际认证和本科教学质量提升在一些关键问题上的攻关和突破。
        二、管理教育研究项目的申报要求 
        1、围绕管理教育研究所发布的《2013年度管理学院管理教育研究项目课题指南》的要求（见附件1），进行项目的设计和申报。 
        2、研究项目的研究成果应注重前沿动态、科学研究、针对实际问题并应具有较强的决策参考价值。原则上研究成果的最终形式强调应用导向和问题导向型的研究报告和调查评估报告。 
        3、课题申请人应对专业学位教育和本科生教育有广泛而深入的参与并真正承担和负责项目的实施与研究。研究项目鼓励教师以不超过5人的研究团队进行申报。 
        4、研究项目由管理教育研究所组织学院有关专家通过申报书评审和答辩评审的程序进行审核，并由管理教育研究所报请学院审核批准和立项。对于立项项目的日常管理和中期审核由管理教育研究所负责。 
        5、对于立项项目的结项书和研究成果，由管理教育研究所组织专家进行结项审核，并给出结项意见。对于结项项目，管理教育研究所组织相关教师和教学管理部门人员参与项目团队研究成果的汇报交流会，并据此凝练提升教学质量和教育资源开发的建议和策略。 
        6、项目申报书见附件2（或者在管理学院网站下载）。申报书一律用计算机填写，A4纸打印。申报书电子版请于2013年2月26日前（最终截止日期）发送至邮箱lzhiyuan@lzu.edu.cn,并将申报书打印版于2013年2月26日前（最终截止日期）交至齐云楼1219室。 
        7、本次管理教育研究项目的研究周期为2-6个月（具体要求见课题指南），立项项目的最终研究成果应于2013年5月底或2013年9月底提交。 
        三、管理教育研究项目优秀成果的奖励 
        根据学院行政会议通过，对于管理教育研究项目结项成果的优秀成果实行以下奖励措施： 
        1、对于立项项目的结项书和研究成果，由管理教育研究所组织专家进行结项审核，并评审出优秀成果，颁发奖励证书。 
        2、对于获得优秀成果的研究团队和教师，管理教育研究所未来研究项目的立项将实行优先立项和定向立项的奖励措施。 
        3、依托管理教育研究项目的研究成果所发表的论文、案例或取得的奖励，通过学院学术委员会认定后，将参照学院相关奖励制度进行奖励。 


                                                                        管理学院管理教育研究所 
                                                                                2013年1月24日