会议现场

2025年1月11日，管理学院在城关校区西区学生活动中心召开以“全面深化改革：建设特色优势学科与专业”为主题的2024年度专题研讨会，全院教职工、学生代表160余人参加会议，会议由学院党委书记刘亚军主持。

刘亚军讲话

会议在庄重的国歌声中拉开序幕。王康周院长做工作报告，回顾了学院2024年在党的建设、人才培养、师资队伍、科学研究、国际合作和国际认证、非学历教育、校友工作、实验室建设、文化建设等方面的工作成效，分析了学院学科建设和专业建设存在问题与不足，提出了2025年的重点工作。王康周指出，过去一年学院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面学习贯彻党的二十大、二十届三中全会、全国教育大会精神，学院各项工作都取得了显著的进步与优异的成绩，这离不开全体师生员工的辛勤付出和无私奉献。但面对新时代高等教育发展的新形势，学院的学科建设和专业建设等工作仍存在突出的矛盾和堵点，要在进一步全面深化改革中精准施策、靶向发力。

王康周讲话

围绕教育部本科教育教学审核评估专家组反馈的建议和学校“思想大讨论”的选题，结合学院实际，与会师生围绕“如何进一步推进基层党建与学院事业发展双融双促”“如何进一步推动学院文化建设的传承与创新”“如何进一步明晰教师个人责任与贡献，做好第六轮学科评估迎评准备”“如何进一步加强学科交叉融合，凝练学科方向特色优势”“如何进一步优化专业设置，提高拔尖人才培养质量”“如何进一步提升课程建设水平，确保课程的高阶性、创新性、挑战度”“如何进一步增强人才引进质效，加大教师队伍建设力度”“如何进一步促进学生就业创业教育与学生就业支持体系建设”“如何进一步深化有组织的科研，搭建大平台、组建大团队、承接大项目、产出大成果”“如何进一步强化人才培养国际化”等10个问题分组开展充分的交流与讨论，为学院的发展积极建言献策。雷亮副教授、刘云霞副教授、王雷副教授、吴旭红教授和郑刚副教授分别代表各组作交流发言。

分组讨论和交流发言

名誉院长包国宪教授在发言中充分肯定了学院过去一年来取得的工作成绩，高度评价了工作报告，认为对学院发展中存在的问题找的精准，措施提的具体。他表示，2024年学院迎来建院20周年这一重要里程碑。举办一年一度的专题研讨会已然成为深化学院文化内涵、推动工作进展、增进交流互动、凝聚师生情感、明晰学院发展思路的关键举措，在学院发展进程中发挥着不可替代的作用。他强调，一要聚焦“有组织的科研”核心。以服务国家重大战略和区域经济发展为中心，通过组织变革，充分发挥老教师在教学科研方面的工作经验和青年教师的创新活力，让每位老师在团队发挥最大价值，优势互补，推动学院教学科研事业高质量发展。二是深度加强学科交叉融合。面对高等教育的发展形势，要抢抓数智化变革机遇，加强学科之间的交叉融合，形成新的竞争优势，从而实现学科建设、专业建设、社会服务和科学研究的范式变革。三是深化人才强院战略。青年教师是学院未来发展的希望，要进一步做好人才队伍建设的顶层设计，建立健全全员引才激励保障机制。

包国宪讲话

会上举行了温馨难忘的荣休仪式和新员工入职仪式。刘亚军为荣休教师颁发“荣休纪念杯”。李少惠教授代表退休教师发言，她满怀深情地回顾了自己从教以来的点点滴滴，从初登讲台时的青涩与热忱，到历经教学改革、科研攻关的坚定与执着，桩桩件件都满含着对教育事业的热爱以及对学院的深厚情感。她表示，学院就像一个温暖的大家庭，见证了自己的成长与蜕变，也为自己提供了广阔的发展空间。同时，她对学院的未来寄予了厚望，鼓励青年教师们要珍惜机遇，努力拼搏，为学院发展注入新的活力。

刘亚军、王康周共同为新入职员工佩戴校徽，刘云霞副教授代表新入职员工发言。

常韬讲话

荣休仪式

新员工入职仪式

会议还隆重举办了2024年度颁奖典礼，表彰2024年度在党的建设、人才培养、队伍建设、科学研究、学生工作和行政服务等方面做出突出贡献的教职员工。荣休仪式、新员工入职仪式和颁奖典礼由学院党委副书记、副院长常韬主持。

颁奖典礼

王康周在总结讲话中强调，2025年是“十四五”规划收官之年，是“十五五”规划布局之年，加快建设教育强国对高等教育工作赋予了新使命，百年变局的加速演进对高等教育工作提出了新挑战。管理学院将进一步全面深化改革，毫不动摇落实立德树人根本任务，改革创新，提质增效，全力开创学院改革发展的新局面。一是统一思想、统一认识。深刻认识学科和课程建设对于学院发展的重要性，全体教职员工要将思想和行动统一到学院的发展目标上来，树立大局意识和团队合作精神，心往一处想，劲往一处使，形成推动学院发展的强大合力。二是提振精神、坚定信心。全体师生要积极主动参与，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加扎实的工作，团结一心、砥砺奋进、再创辉煌。三是狠抓落实，实干为要。要将会议成果转化为实际行动，制定详细的工作计划和时间表，进一步加强沟通协调，明确责任分工，形成上下联动、协同推进的工作格局，确保各项工作任务落到实处。