2026年9月19日下午，应兰州大学管理学院人工智能战略研究所邀请，吉林大学马鸿佳教授开展了学术论文撰写交流辅导会。辅导会由宋茜教授主持，学院师生参加。

马鸿佳指出，中文管理类顶刊对论文的评价包含选题意义、综述前沿性、研究方法规范性和投稿返修经验四大维度，同时也对论文理论增量、写作范式与审稿回复质量等有着较为严格的要求。写作不规范、审稿意见回应不到位是稿件初审淘汰、外审拒稿的重要原因。而成功产出高质量论文又不拘泥固化套路，紧扣现实亟需；依托相对新颖的理论，挖掘理论增量；立足实践场景，从中发掘真实研究问题；参考文献选用领域顶级文献四项核心要点。结合《管理世界》《中国工业经济》《南开管理评论》投稿经验发现，其短板主要集中在理论建构、文献梳理、格式范式、审稿回复环节，仅依靠数据、案例，无法弥补理论与写作上的不足。

马鸿佳还从实操层面解析了顶刊录用的双重逻辑。一方面，要聚焦中国情境。贴合国家现实情境、紧跟期刊征稿导向、做好由现象到科学问题的转化，提升论文的选题适配度与现实价值；另一方面，还需凝练科学问题。若理论对话不足、叙事逻辑混乱，或是回避审稿人提出的核心问题，将显著降低外审专家的评价。论文的题目、摘要与理论模型，都需要对研究问题给出实质性回应。他进一步表明，很多稿件其实具备不错的选题与数据基础，但由于存在着审稿回复避重就轻、修改浮于表面之类的问题，即便获得修改机会也难以走向录用，而扎实的前期文稿打磨、盲审互查、解剖式研读顶刊范文，能够有效提升修改效率与稿件通过率。最后，他还与在场师生探讨了数字经济背景下理论构建、元分析与纯理论论文写作、跨学科文献挖掘等未来研究方向。

此次讲座帮助学院师生更加深刻地理解了学术论文撰写、返修修改的内在逻辑，也进一步激发了大家开展高质量学术研究的浓厚兴趣。