为加快学院一流本科专业建设，进一步提高本科人才培养质量，6月5日下午，管理学院在城关校区西区齐云楼204会议室召开本科专业建设研讨会。学院领导班子、专业负责人、研究方向负责人、系主任、副系主任、教师代表、本科教育教学办公室和学工组工作人员参加本次研讨会，副院长赵雁海主持会议。

管理学院本科专业建设研讨会现场

会上，副书记王萍通报了学院近三年毕业生就业率及深造率情况，并详细剖析相关原因；副院长赵雁海通报了近三年本科生转专业情况、2024级本科生专业分流工作方案，并围绕学校考核要求、学院工作目标进行解读；兰州大学教务处副处长王雷就《兰州大学本科专业设置与动态调整办法》，介绍了教育部和学校相关政策办法出台的背景及相关意义，并提出相关对策。

与会人员紧密围绕管理类本科专业未来发展的挑战和机遇，对2024级管理学类专业分流方案和本科生转专业新政策提出了建设性意见。大家结合各自专业领域最新的发展趋势提出了关于专业建设的深刻思考，从短期工作和长远发展两个角度为学院发展献良策。大家表示学院要引导学生在理性思考后自由选择专业，设置科学合理的分流机制，在动态调整状态中平衡学生需求和学科专业发展。

院长王康周认真听取了与会老师的建议，并介绍了学院专业建设思路。他指出，近期高校学科专业结构调整正在加速进行，从长远来看，专业调整优化是必然趋势，专业建设要紧跟社会发展需求，才能吸引学生报考相关专业。面对严峻复杂的招生就业形势，提高学生就业竞争力是重中之重。一是要打造具有竞争优势的新专业，以高水平科研与社会服务作为坚实支撑，才能进一步解决学生毕业深造和就业问题。二是要做好现有专业的升级改造，专业应用场景、培养模式和课程体系亟需做出根本性的变革，制定具有竞争力的人才培养方案。三是提高课程创新性、高阶性和挑战度，提高课程智慧化水平，锻造育人“金课”，才能培养出“硬核”人才。

党委书记刘亚军做总结讲话，他强调，面对新形势我们要主动求变，尤其是在人工智能技术快速发展背景下，要坚持做实做细本科专业建设工作，推动学院专业发展要不断提升。要坚持以学生发展为中心，从职业生涯发展规划课程入手，让学生尽早了解并认识专业发展前景；要坚持增强专业吸引力，发挥辅导员、班主任和专业教师主导作用，带动学生全面客观准确的认识专业；要坚持适当保持危机感，以本科专业发展为契机，加快推进本科专业建设迈向新台阶。

本次研讨会是学院面对人工智能技术飞速发展、社会对管理人才需求不断迭代的变革中，在高校专业选择日益开放自由的严峻形势下，召开的一次重要会议。会议进一步凝聚了共识，明确了方向，集中研讨了如何调整专业定位、优化课程体系、更新教学内容，使专业建设与国家、区域需求同频共振等重要议题，为学院在变革中抢占先机，提升专业竞争力和人才培养质量指明了方向。