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『组织行为与人力资源管理研究团队』系列研讨会(第6期)通知
主题一: 时间领导对员工工作重塑的影响:基于资源保存理论
时间:2018年6月27日上午8:30-9:30
汇报人:邵琪
主题二:高权者更易被同事负面八卦?地位的调节作用
时间:2018年6月27日上午9:40-10:40
汇报人:卫旭华
主题三:西北少数民族企业研究开放研讨
时间:2018年6月27日上午10:50-12:00
参与人:组织行为与人力资源管理研究团队
研讨会地点:齐云楼1212会议室
『组织行为与人力资源管理研究团队』致力于运用调查研究、实验研究和案例研究等实证研究方法解决管理实际问题和研究问题,主要研究方向包括:组织行为、人力资源管理、工业与组织心理学、民族地区企业治理等。团队系列研讨会定期举行,活动的主题、时间及地点见学院主页,欢迎广大师生参加。