应兰州大学管理学院邀请，暨南大学管理学院马捷副教授将于我院进行学术讲座，欢迎感兴趣的师生参加！

题    目：投入与倦怠：压力与动力的博弈规律

时    间：2024年7月14日下午15:00-17:00 

地    点：腾讯会议（666 218 290） 

主讲人：马  捷 副教授

主持人：郑  刚 副教授

内容简介：

倦怠与投入是个体在工作时经历的两种普遍且对立的心理反应。管理实践和人本价值皆指向提升投入、降低倦怠。理解倦怠与投入的产生和干预机制是达此目标的必要条件。该讲座将梳理以往文献中解释倦怠与投入的经典理论、简要介绍相关理论前沿和扩展研究，为本科同学了解员工倦怠与投入的产生、理解组织干预方法提供逻辑依据。

主讲人简介：

马捷毕业于美国霍夫斯特拉大学心理学系，获应用心理学博士。2018年8月至2020年8月在兰州大学管理学院任副教授，现为暨南大学管理学院副教授、心理学硕士生导师。马捷博士的研究领域包括职业压力与员工心理健康、创造力、人格与个体差异等。其以独立作者和第一作者在心理学、组织行为学顶级期刊Organizational Behavior and Human Decision Processes, Journal of Organizational Behavior, Journal of Occupational Health Psychology, Journal of Vocational Behavior等发表科研论文，其主编的学术专著Workplace Ostracism: Its Nature, Antecedents, and Consequences于2020年由Palgrave Macmillan出版发行。2019年起，担任美国心理学会期刊International Journal of Stress Management编委、顾问编辑。